VK работает над созданием собственного сервиса по поиску вакансий «Карьерный Хаб». Партнером компании в реализации этого проекта является сервис по трудоустройству SuperJob. Об этом уведомляет РБК.
В условиях дефицита кадров актуальной становится задача по упрощению процесса поиска вакансий и налаживанию эффективного взаимодействия между работодателями и соискателями. По данным источника, новый сервис будет публиковать объявления, которые уже есть на Superjob и в сообществах социальной сети «ВКонтакте». Преимущество в выдаче будут иметь вакансии, которые размещены только в «Карьерном Хабе».
Известно, что у сервиса VK имеются подписанные контракты на публикацию данных о вакантных рабочих местах с несколькими крупными компаниями. В их числе «Росатом», «Авилон», «Сибур» и другие.
По экспертным оценкам, в создание «Карьерного Хаба» уже вложено средств на сумму около 300-400 миллионов рублей. Для ускорения процесса появления сервиса на рынке понадобятся еще вливания в размере 3-4 миллиардов рублей в год на маркетинг.
С проблемой острой нехватки кадров сталкиваются девять из десяти отечественных предприятий. Больше всего страдают производственные фирмы и организации с транспортно-логистическим профилем, а также сфера услуг и IT-отрасль.
Производственные и строительные компании очень нуждаются в квалифицированных рабочих, транспортно-логистической сфере требуются водители грузовиков и сотрудники для работы на складах. В секторе услуг востребованы специалисты автосервисов и работники, обслуживающие промышленное оборудование. На рынке труда IT-отрасли наблюдается нехватка специалистов в области программирования.
По оценке сервиса SimilarWeb, в России самым востребованным сервисом по поиску вакансий является HeadHunter. Только в октября этого года на нем было зарегистрировано 65,2 миллиона посещений.
За HeadHunter идут Superjob (31,5 миллиона посещений) и Profi.ru (10,3 миллиона посещений). За этот же период общее количество посещений сайта Vk.com составляет 1,2 миллиарда. Социальная сеть «ВКонтакте» является наиболее популярной В России.
По мнению Алексея Замесова (руководителя спецпроектов компании Ru-Center), несмотря на то, что HeadHunter является непревзойденным лидером среди сервисов по трудоустройству, у VK имеется большая база данных по поведению пользователей.
Михаил Бурмистров, генеральный директор агентства «INFOLine-Аналитика», признает, что потребность в запуске нового сервиса по поиску вакансий существует. Но он сомневается, что «Карьерный Хаб» сможет составить достойную конкуренцию HeadHunter или, например, Avito. Бурмистров считает, что для этого потребуются огромные средства.
